OpenAI-მა კიდევ ერთი წამყვანი მენეჯერი დაკარგა. კრის მელოუნი, რომელიც კომპანიის მონაცემთა ცენტრების (data center) სტრატეგიას ხელმძღვანელობდა, თანამდებობას ტოვებს. მელოუნი, რომელსაც Meta-სა და Google-ში მუშაობის მრავალწლიანი გამოცდილება აქვს, OpenAI-ს გასული წლის მარტში შეუერთდა. მისი წასვლა განსაკუთრებით საყურადღებოა იმ ფონზე, როდესაც ხელოვნური ინტელექტის ინდუსტრიაში ინფრასტრუქტურული მასშტაბირება ერთ-ერთ ყველაზე კრიტიკულ მიმართულებად ითვლება.
OpenAI-ის განცხადებით, კომპანიამ „ინფრასტრუქტურული ორგანიზაცია რეორგანიზაცია გაუკეთა“, რათა სამუშაო პროცესების მასშტაბსა და ტემპს უკეთ მოერგოს. მელოუნის წასვლა OpenAI-დან მიმდინარე წელს განხორციელებულ მაღალი რანგის მენეჯერების ცვლილებების სერიას აგრძელებს. ბოლო პერიოდში კომპანია დატოვეს ისეთმა ფიგურებმა, როგორებიც არიან მთავარი შემოსავლების ოფიცერი დენის დრესერი, ოპერაციული დირექტორი ბრედ ლაითქეპი და პროდუქტებისა და ბიზნესის ხელმძღვანელი ფიჯი სიმო.
საკადრო დენადობა განსაკუთრებით საყურადღებოა კომპანიის სამომავლო გეგმების კონტექსტში. OpenAI-ის IPO-ს მოლოდინი, რომელიც თავდაპირველად მიმდინარე წელს იყო დაგეგმილი, 2027 წლისთვის გადაიდო. ინვესტორებსა და ანალიტიკოსებს შორის კითხვები ჩნდება კომპანიის საბაზრო შეფასებასა და მასშტაბურ ინვესტიციებს შორის არსებული დისბალანსის შესახებ. მიუხედავად იმისა, რომ კომპანიის ხელმძღვანელობა ცდილობს, ეს ცვლილებები ბუნებრივ პროცესად წარმოაჩინოს, მაღალი რანგის მენეჯერების გადინება კვლავ რჩება ინდუსტრიის ყურადღების ცენტრში.
წყარო: techcrunch.com
